Le saviez-vous ?

En 2024, nous avons accompagné plus de 3300 collaborateurs

et plus de 550 ateliers en entreprise : ateliers, séminaires, formations, team building.

Notre méthode

Rendez-vous en 24h

Nous sommes présents entre Paris et Marseille, ce qui nous permet de vous proposer un rendez-vous rapidement

Devis en 48h

après avoir validé ensemble vos enjeux, vos contraintes et votre budget.

Les experts

Nous sélectionnons nos experts en fonction de leur expérience et de leurs affinités professionnelles

Accompagnement

Nous garantissons une coordination optimale et une efficacité : un service clés en main

Suivi continu

Nous assurons un suivi rigoureux et un accompagnement personnalisé, organiser avec l'entreprise pour répondre efficacement à ses besoins.

Pourquoi bien-être & Performance ?

Notre accompagnement :

LA JOURNEE DE SENSIBILISATION

Commençons par un petit déjeuner équilibré et dynamique : un moment convivial pour tout le monde.

Des ateliers collectifs et des coachings individuels seront animés par nos experts. Une journée visant à encourager l'engagement des collaborateurs en touchant un large éventail d'individus.

L'objectif est d'identifier le plan d'action pour l'année.

L'ANNEE DE LA TRANSFORMATION

Focalisons sur 4 thèmes clés pour améliorer la performance des équipes. Un expert intervient chaque mois, proposant des dispositifs adaptés aux besoins de l'équipe, qui sont mis en valeur par la diversité des experts.

Nous utilisons différents outils tels que le coaching individuel, collectif, les formations pour développer des compétences spécifiques, et pour renforcer la cohésion.

Avec ce programme facile à mettre en place, vous pouvez créer un environnement de travail dynamique et épanouissant tout au long de l'année.

LA SEMAINE DE LA QVCT

Explorons chaque jour différentes thématiques liées à la santé mentale et physique. Notre objectif est de proposer un événement prêt à l'emploi, facilement adaptable.

Des moments conviviaux rythmeront chaque journée, favorisant les échanges et la cohésion.

L'objectif de cette semaine immersive est de sensibiliser , fidéliser et de motiver tous les collaborateurs à reconnaître l'importance du bien-être au travail.